Schlagwort-Archive: Leadership

» Die „Wer führt“-Frage für die Bundesrepublik muss auf der Grundlage von „Was führt?“ entschieden werden. …

… Zur Wahl stehen das Prinzip des „Haben wir immer so gemacht“, das Prinzip des „Schaun wir mal, was heute wieder los ist“ und als schwierigste Disziplin das Führen aus der Perspektive einer gelungen Zukunft heraus. « – Peter Unfried … Weiterlesen

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„Ich glaube an die Durchsetzung von Argumenten.“

– Marie-Luise Wolff, Entega-Vorstandsvorsitzende, über Leadership im Interview mit Peter Unfried und Harald Welzer, taz FUTURZWEI, Nr. 14/2020, Seite 14, 08.09.2020, https://taz.de/FUTURZWEI/!p5099/ Impressum/Datenschutz/Datensicherheit

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Wir müssen Menschen intrinsisch motivieren, nicht mit Zahlen.

– Marie-Luise Wolff, Entega-Vorstandsvorsitzende, über Leadership im Interview mit Peter Unfried und Harald Welzer, taz FUTURZWEI, Nr. 14/2020, Seite 14, 08.09.2020, https://taz.de/FUTURZWEI/!p5099/ Impressum/Datenschutz/Datensicherheit

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Beziehungsstärken entwickeln.

– Marie-Luise Wolff, Entega-Vorstandsvorsitzende, über Leadership im Interview mit Peter Unfried und Harald Welzer, taz FUTURZWEI, Nr. 14/2020, Seite 14, 08.09.2020, https://taz.de/FUTURZWEI/!p5099/ Impressum/Datenschutz/Datensicherheit

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Führen heißt, so beziehungsorientiert sein, dass man seine MitarbeiterInnen in einer besonderen Form liebt.

– Marie-Luise Wolff, Entega-Vorstandsvorsitzende, über Leadership im Interview mit Peter Unfried und Harald Welzer, taz FUTURZWEI, Nr. 14/2020, Seite 14, 08.09.2020, https://taz.de/FUTURZWEI/!p5099/ Impressum/Datenschutz/Datensicherheit

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Menschen in Unternehmen sind unzufrieden damit, wie sie geführt werden.

– Marie-Luise Wolff, Entega-Vorstandsvorsitzende, über Leadership im Interview mit Peter Unfried und Harald Welzer, taz FUTURZWEI, Nr. 14/2020, Seite 14, 08.09.2020, https://taz.de/FUTURZWEI/!p5099/ Impressum/Datenschutz/Datensicherheit

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